Beberapa pelajaran yang bisa dipetik dari gaya leadership ala Pak Jonan, yang saya ringkas dari beberapa seminar/webinar di Youtube:
-Tingkatkan kesejahteraan/gaji karyawan akan membuat kinerja meningkat. Kepala stasiun awalnya gaji 2,7jt, padahal pemasukan parkir di stasiun itu 3jt per bulan. Setelah pelan2 dinaikkan gaji jadi 10jt/bulan, pendapatan parkir 100jt/bulan.
-Kerjakan perubahan bertahap, step by step, mulai dr yg paling mudah dahulu. Buat member PD dulu utk kerjakan hal2 besar selanjutnya.
-Mulai dgn membersihkan toilet, kalau membersihkan toilet yg simpel aja gak bisa, apalagi yg lain.
-Leadership dgn memberi contoh, misal kalo minta anak buah lembur ya bos wajib ikut lembur
-Lakukan 1 perubahan aja per minggu, setahun jadi 52 perubahan
-Buku favorit Doa Sang Katak Antony de Melo
-Tokoh idola napoleon bonaparte, mahatma gandhi, bunda theresa, nelson mandela
No comments:
Post a Comment